一、调配请示（一份），要将常规的干部调动和公务员调任区别开来撰写。文稿中需说明单位性质和核定人员编制及职数情况、当年年度编制使用计划情况、审批使用编制（含编制结构）和职数情况、需选调干部的条件、人选产生过程、以及人选的特点、特长、是否符合拟调岗位要求等。
    二、调配请示附件材料。要提供反映干部调配全过程的相关材料，主要包括：
    （一）、调入单位（或主管部门）党委（党组）集体研究干部调配的历次会议纪要或记录。
    （二）、签署意见的调动人员登记表（一式三份）[或《公务员调任审批（备案）表》，《参照公务员法管理机关（单位）工作人员调任审批（备案）表》]。（样式附后）
    （三）、拟调人员档案材料（事业单位提供录、聘用人员批复或大中专毕业生分配报到证及其它能够证明拟调人员身份的材料并加盖组织人事部门印章，公务员（或参公人员）的调动，需提供公务员（或参公人员）登记表复印件并加盖组织人事部门印章）。档案材料应真实有效，基本信息准确一致，并有相应的档案材料作印证。
    （四）、调入、调出单位机构编制管理证、调入单位当年年度编制使用计划、机构编制部门审批使用编制（含编制结构）材料（涉及使用领导职数的，还需审批使用领导职数材料）（复印件需加盖呈报单位或组织人事部门印章）。
    （五）、考察材料（一份），包括拟调人员的德、能、勤、绩、廉等表现情况。
    （六）、纪检监察部门提供的拟调人员的廉洁自律表现材料（一份），涉及经济责任审计的，还需提供经济责任审计报告（一份）。
    （七）、调入、调出单位公示及公示结果材料（各一份）。
    （八）、涉及子女、配偶户口随迁的须提供相关证明材料。
    （九）、调入单位岗位空缺情况。
    （十）、其它材料。
    以上材料，由调入单位整理按顺序提供。

附件一：调动人员登记表

附件二：公务员调任审批（备案）表

附件三：参照公务员法管理机关（单位）工作人员调任审批（备案）表