贵州理工学院经济管理学院2019年

招聘高层次人才方案

贵州理工学院成立于2013年4月18日，是在原贵州工学院、贵州工业大学校址设立的一所以工学为主体，工学、理学、管理学、经济学等多学科协调发展的全日制公办理工类省属普通本科院校。学校地处避暑之都—贵州贵阳，拥有两个校区：主校区坐落于阿哈湖畔的蔡家关，占地866.7亩；新校区坐落于贵安新区大学城，占地约1800亩。

经济管理学院目前拥有省级重点支持学科、校级重点学科“管理科学与工程”，设置有工程管理、工程造价两个本科专业。获批省级一流平台“BIM实践教学平台”、省级一流团队“工程管理教学团队”、省级一流课程《工程经济学》。人才培养质量、就业指标、省级一流建设项目立项数均居全校前列。为了进一步深化学科-专业-平台-团队“四个一体化”建设，打造一流师资团队，根据《贵州理工学院中国足球彩票“加快人才引进打造一流师资”工作方案》，结合本院实际，制定本方案。

一、高层次人才引进要求

1.基本条件

（1）热爱祖国，忠诚党的教育事业，有高度的责任感、较强的事业心和团队协作精神。

（2）符合经济管理学院“四个一体化”建设需要。有扎实的基础理论知识和专业理论知识，有较高的学术水平和较强的教学科研能力，能熟练地运用现代教育科技手段为教学科研服务。

（3）全日制博士毕业生（“双证”）；博士后；年龄在45周岁以下、工程系列正高级职称（具有“双证”硕士）。

2.引进待遇

按照《贵州理工学院2019年人才引进办法

》实施。

划重点：博士进校三年内，兑现副教授待遇；有副高职称的，兑现教授待遇。博士引进待遇包括以下四部分：学校安家费（税后）50-85万元、学校科研启动费5-30万、省购房补贴9万元、省人才津贴每月800元。（以学校文件为准）。特别优秀人才：“一事一议，特事特办。”

3.招聘岗位及计划

经济管理学院2019年教师招聘岗位及计划

二、考核方式

审查资料、面试。

三、招聘形式及程序

1.应聘人员提交《贵州理工学院高层次人才引进报名表》及个人的相关材料（学历学位证、职称证明、身份证、科研成果等），学院组织专家进行初审。

2.面试考察。学院对符合岗位需求的拟引进人才，安排面试考核。

3.办理手续。考核合格人才，经学校研究后，按程序报上级主管和职能部门办理相关聘用或调动手续。

划重点：面试合格的急需紧缺人才，可先签订三方协议，再补办手续。

四、注意事项

1.应聘者须将个人简历、相关证书扫描件及《贵州理工学院高层次人才引进报名表》填写好并发送到联系人电子信箱内。邮件标题以"所在地区+姓名+学校+专业+应聘岗位"命名。

2.面试及试讲考核结束后，学校人事处将在五个工作日内通知考核结果，并告知进一步安排。

3.现场面试时，须带上个人有效证件和相关证书原件及复印件，临时应聘者，须准备个人近期免冠蓝底彩色1寸照片2张。

五、联系方式

地址：贵州省贵阳市云岩区蔡关路1号贵州理工学院经济管理学院办公室

联系人：杨楠

办公室电话：0851-88211115

手机号：18684108363

电子信箱：248638567@qq.com

附件：1. 《贵州理工学院2019年人才引进审批表》

2. 《贵州理工学院2019高层次人才引进工作办法

》

贵州理工学院经济管理学院

2019年6月24日